あいばクリニックの特徴
あいばクリニックグループはJR阪和線の久米田駅から
徒歩4分のところにある「あいばクリニック」と、
南海本線岸和田駅から徒歩10分のところにある
岸和田あいばクリニックがあります。
あいばクリニックイメージ

あいばクリニック(久米田)の特徴

岸和田市大町441-1 / TEL : 072-445-4878

あいばクリニック久米田は大人だけでなく多くのお子様もお越しになられており、毎日たくさんのお子様とふれ合いながら働いています。

クリニック自体も平成23年に新築、平成27年に増築されたばかりで新しく、きれいな環境で働くことができます。
特に、受付や洗い場のスペースは広く設計されているので、非常に働きやすくなっています。

長く働いているスタッフが多く、仲良く助け合いながら働いています。
院長先生の診療は丁寧かつスピーディで、内視鏡を使っての診療は実際に患者さんが患部を見ることができるので、治療が終了した時は皆さん安心された様子で笑顔で帰っていかれます。

あいばクリニック(久米田)

スタッフの声

あいばクリニックで働く理由

  • あいばクリニック選んだ理由を教えてください。
  • あいばクリニックで働いてよかったこと楽しかったことは?
  • あいばクリニックで診療に携わる中で、大変だったことは?
  • あいばクリニック特徴を一言で表すと
  • 未来の仲間に向けて一言
  • 医療に関わるお仕事に従事したいという思いがありました。
    あいばクリニックでは多くの患者様が受診されていて、やりがいを感じながら仕事をできるのではないかと思い選びました。
  • より良い診療を提供できるように、みんなで助け合って業務をしているのでチームワークが良く、その環境の中で働くことができて良かったです。
    患者様から「だいぶ良くなってきた」という言葉を聞いた時はとてもうれしく仕事が楽しくなります。
  • 検査が多い日などは忙しい時もあり大変です。
    しかし、忙しくてもスタッフ間のチームワークがいいので一段落した後にはやりきったという充実感があります。
  • 「チームワークの良さと充実感」でしょうか。
    あいばクリニックは、私が入社してからずっと変化しつづけています。
  • やりがいと充実感を感じる事ができる環境だと思います。
    一緒に働けることを楽しみにしています。
  • 子ども、大人に関わらずたくさんの方の役に立ちたいと思ったからです。
    当院は耳鼻科だけでなく、小児科もあるので、まさに私の思っていたことが実現出来る所だと思いました。
  • たくさんの「ありがとう」をもらえます。
    こちらとしてはあたり前のことをやっているのですが、お薬の使い方やネブライザーのやり方を説明した時、検査を行った後に患者さんに「ありがとう」と言われることはすごく嬉しく、また頑張ろうと思えます。
  • 何も知識がない状態で入社したので、1から覚えていくことが大変でした。
    色んな役割があって、1つ1つに意味があります。それを知った上で行動できるようになるまでは全てが勉強です。
    出来た時の達成感はすごくあります。
  • 患者第一に考え、行動ができるクリニック。
    そして自分自身が成長できます。
    スタッフ同士も仲が良いです。
  • 未経験で入社しましたが、先輩方に助けられながら色んな仕事が出来るようになりました。
    いきなり全てができるようになるわけではありませんでしたが、1つずつ出来るようになった時確実に自分は成長しているんだと嬉しくなります。
    悩んだ時は話を聞いてくれるスタッフがいます。
  • 私は子供が好きなので子供がたくさん来院されるところにまず惹かれました。
    私が入社するときの求人票に「将来の幹部もありえます」と書いてあり興味を持ちました。
    今ではそのメッセージの意味も分かる気がします。
  • 子供とたくさん触れ合え、話せたり、大人の患者様にも顔を覚えてもらい少しの変化(髪の色を変えた・切ったなど)も気づいて声をかけてくれ、すごく親しみがあります。
    診察室内でのポジションのときは診察内容をたくさん聞くので病気の知識に詳しくなれます。
  • もともとパソコンはそれほど得意ではなかったのでパソコンだらけの院内に最初はとまどいました。
    しかし、思っているよりもすぐに慣れ、今ではタイピングは得意になりました。
  • 「変化」でしょうか?
    あいばクリニックは、私が入社してからずっと変化しつづけています。
    変化の最中にはあまり気づきませんが、1年を振り返った時に自分でも驚くほど変化したあいばクリニックに気づきます。
  • どんな仕事でもそうですが覚えることはたくさんあります。
    しかし、くり返しこなしていくうちに必ず自分のものになります。
    その時のやりがいは経験した人にしか分からないと思っています。
  • 私があいばクリニックを選んだ理由は、人と関われる仕事をしたかったからです。
    そして、地元で働きたかったからです。耳鼻科で働いたことはありませんでしたし、不安もありましたが選んでよかったと思っています。
  • スタッフはみんな優しいです。
    疑問に思ったことや、わからないことを質問しやすい環境があり、働きやすいと思います。
    また、来院された患者さんから、「不安が解消された」「来てよかった」などの言葉をいただくことがあり、そういった言葉はやりがいにもつながり、嬉しいです。
  • 覚えることは多くあります。
    そして患者さん(人)と関わる仕事なので、覚えたことをただそれ通りにするだけではダメで1人1人にあわせた対応をとることが必要でそれが難しい部分だと思います。
    思いがけない質問を投げかけられたりすることもあるので大変ですが、その分やりがいがあります。
  • 「向上心のある人の集団」です。
    あいばクリニックは“より良い診療(医療)を、全てに患者さんに”ということをテーマにしていて、スタッフはそのために日々、自分には何ができるか、どんな心で取り組むか、それをいつも考えている、そんな人の集団だと思います。
  • 私が一言伝えたいのは、“楽な仕事ではない、だけど、働いてみるべき職場”だということです。
    私は仕事はプライベートな時間を充実させるためのものだと思っています。
    労働時間や賃金はもちろん大切ですが、一緒に働くスタッフや、働くなかで楽しいと感じれる場面があること、そういうことも大切だと思います。
    やりがいを共有できる、素直で前向きな方と一緒にお仕事をしたいと思います。

永く働ける仕組み

あいばクリニックでは月に1回全体ミーティングがあるので、改善点や意見を持っているスタッフが発言しやすい環境になっています。

また、みんなの前で発言するのが苦手な方や、個人的に話がしたい時は院長先生が時間を取って相談に乗ってくれます。

そのため非常に働きやすく、“ムリ”をせずに働けています。

クリスマスやハロウィーン、七夕など院内の飾りつけのイベントを開催する時はスタッフで企画をしたり、それ以外にも患者様にお知らせする黒板を作成したり、みんなで楽しくやっています。

またスタッフ同士仲が良く、クリニック全体で行う忘年会以外にも、スタッフ同士で休みが重なった時は食事や遊びに行ったりしています。

医療機関で働いたことは無いのですが、未経験でも働けますか?

はい。大丈夫です。現在も未経験で入職したスタッフがたくさん働いています。
だいたい6カ月くらいで一通りの業務ができるようになります。

わからないことがあった時は教えてもらうことができますか?

もちろんです。今いるスタッフも初めはわからないことばかりでした。
周りにたくさんのスタッフがいますので、わからないことは何でも聞いてくださいね。

グループ全体でスタッフは何人くらい働いていますか?

ドクターや看護師、医療事務の方などを含めてあいばクリニックグループ全体で
30名以上のスタッフが診療に従事しています。

2つのクリニックの両方で働くことになりますか?

原則として応募して頂く際にどちらかのクリニックを決めて頂くことになります。
どちらのクリニックも大きく異なる点はありませんので、ご自宅からの距離などご都合の良いクリニックを選んでください。

子どもが急に体調が悪くなった時はどうすれば良いですか?

シフトで勤務を決めているので、誰か代われるスタッフを探します。
誰もいない場合は院長先生にご相談ください。

理事長から一言

あいばクリニックグループ理事長の清水智之です。
平成23年5月30日に先代の饗場先生から引き継いで以来、
スタッフの人数も増え今では30名以上のスタッフに支えられながら
診療を行っています。

おかげ様でたくさんの地域の方にご来院いただいており、
年を経るごとにお越しいただく患者さんが増加している状況で、
まだまだ新しい方の力を必要としています。

両院ともお子さんも
多く忙しい医院ではありますが、多くの患者さんが来られるからこそ
やりがいがあると思います。

あなたと一緒に働ける日が来ることを楽しみにしています。

理事長写真
あいばクリニック理事長 清水 智之

選考の流れ

STEP1

あいばクリニック(久米田)岸和田あいばクリニック(並松)のどちらかご希望するクリニックにご連絡ください。
その後履歴書をご送付ください。

STEP2

書類選考を通過された方は筆記試験等の日程を面接担当と調整させて頂きます。
現在のご勤務先の都合などで日中は面接に行くのが難しいなど、ご要望もご遠慮なくお伝えください。

STEP3

選考の結果を連絡させて頂きます。
入職して頂く方は入職の日程を調整させて頂きます。

STEP4

入職日は直接各クリニックにお越しください。
これからはあなたも仲間の一員です。
みんなで一緒に働いていきましょう!

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